仕事の悩み・考え方

【仕事の悩み】職場で悪口ばかり言う人の3つの特徴と対処法

職場で悪口アイキャッチ画像
この記事からわかること
  • 悪口を言う人の特徴
  • 悪口を言う人の対応方法
  • 身近にいる時はどうすればいいのか

 

こんにちは、コマキ(@007nkymsn)です。

 

アナタの職場に、

息を吐くように悪口を言っている人はいないだろうか。

 

基本的に悪口を聞かされるというのは不快なもの。

けれど、そういう相手に対してどうすればいいかわからない人もいると思う。

 

そこで今回は、悪口ばかり言う人の特徴3選と対処法について解説していく。

具体的なアクションプランも提示していくので是非とも参考にしてほしい。

 

それではどうぞ!

 

悪口ばかり言う人の3つの特徴

悪口言いまくり

特徴①自分の方が上だと誇示したい

マウンティングをとって優位に立ちたいと思っているタイプ。

 

「アイツは仕事ができない」
「アイツはダメだ」
「この会社は無能ばかり」
「俺が上司ならもっと上手くできるのに」

このように毎日誰かをディスることで、謎に権威性を上げようとしてくるんだ。

そういう人に限って仕事ができないし、いざとなったら言い訳して逃げるようなチキン野郎。

特徴②承認欲求高めのかまってちゃん

寂しがりやかつ、とにかく共感してほしくて悪口を言うタイプ

 

一見するとただのおしゃべり好きな人かなと思うんだけれど、

実際喋っていることは、うわさ話や悪口などの社内ゴシップばかり。

そういう話をすることによって共感してもらい、一緒になって悪口を言ってくれる人を求めているんだ。

 

一度気に入られたら最後、粘着される可能性が非常に高いので要注意。

特徴③悪口インフルエンサー

無差別に誰にでも悪口を言いふらすタイプ。

 

めちゃめちゃフットワークが軽く、仕事中でも関係なしに誰かに近づいて、

悪口を垂れ流していくんだ。

この人だけ情報の回りが以上に早く、なんでそんなこと知ってんの?

というくらい謎に情報を持っている。

 

たまに自分の知らない情報まで教えてくれるので若干は役に立つが、

基本的に超絶鬱陶しい。

 

仕事の邪魔をするな。

悪口ばかり言う人への対処法

だめ!

対処法①関わらないようにする

 

できる限り関わらない、話さないが鉄則。

 

もし仕事上でどうしても関わらなくはいけない時は、

雑談を絶対にせず、仕事だけに集中しよう。

 

雑談してしまうと、待ってましたと言わんばかりに踏み込んでくる。

なるべくスキを見せない立ち回りをするべし。

 

かわす立ち回りについては次の項目で触れる。

対処法②絶対に肯定しない

もし雑談等で話してしまった時は、絶対に相手の言う悪口に対して肯定をしてはいけない。

例えば、

 

「あのひとってホントに無能だよねー」

 

に対して、

 

「僕もそう思います」
「ホントにそうですよねー」

 

こんな感じで返答してしまったら終わり。

相手の話に合わせただけのつもりが、

悪口発信者にとってはもう仲間、ズッ友。巻き込まれ確定。

 

これをうまくかわすには、

 

「そうなんですか?僕にはよくわかりません」

 

と言って話を切って逃げてしまうか、

 

「そうですか?僕には○○さんはまじめで一生懸命だと感じますよ」

 

否定をしつつ逆の意見を言うかどちらかになる。

推奨するのは逃げること。

反論をすると不毛で無駄なやり取りをしないといけなくなる可能性がある。

対処法③転職する

もしも職場のよく関わる人や、上司がこんな人だった場合、

 

すぐにでも逃げ出すことをオススメする。

 

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悪口は自分のことでなくても、聞くだけでイライラモヤモヤしてしまう。

そんなのが日常になってしまったら精神的にシャレにならない。

 

部署移動をするという手もあるが、そんな簡単にできるものではない。

それに同じ会社にいる以上、悪口マン達と完全に離れる事はできないんだ。

 

逃げることは決して悪いことではない。

悪い環境に居続けるよりも、思い切って新しい環境に言ったほうが可能性も広がる。

 

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悪口ばかり言う人に自分がならないために

おだやか

原因自分論の考えを持つ

原因自分論とは、

今身の回りで起こっていることの原因は全て自分にあるという考え方。

 

とは言えこれは、

「自分が悪いんだ」
「自分のせいなんだ」

と落ち込んでしまうような悲観的な考え方ではない。

あくまでも起きたことに対して自分が行った行動の結果なんだと、

思考を整理するモノ。

 

悪口をばかり言う人は現状に不満を抱えていたり、イライラしている人が多い。

だから、原因自分論の考え方を持つことができれば、

誰かに八つ当たりして発散するようなことはしなくなるだろう。

 

原因自分論についてもっと詳しく知りたい方は、下記の動画がとても参考になるので見てみて。

まとめ

うわさ話

ここまで見てきて、悪口を言う人の特徴がつかめたと思う。

対処のための具体的なアクションプランも提示したので、是非ともやってみてほしい。

 

ただし1点だけ気を付けてほしいことがある。それは、

他人の意識は変えられない

ということ。

他人を変えるということは、自分の価値観を押し付けるに他ならない。

 

他人を変えるのではなく自分の考え方を変えて、今後どうするのかを考えてほしい。

さっさと逃げるのか、かわしながら進んでいくのかはアナタ次第。

後悔のない選択をしよう。

 

 

それではまた!

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